Holistisches Business Development – attraktiv anders werden statt besser
Für eine wirtschaftlich gesunde und menschlich gute Zukunft
Herzlich willkommen!
Mein Angebot für Führungskräfte von Technikunternehmen
Holistisches Business Development - ein Kurzüberblick
Unterstützung beim Entwickeln von nutzeninnovativ anderen Angeboten, einem Handeln und einer Marke, die aus Sicht der Masse ihrer potenziellen Zielgruppen heute und in Zukunft einzigartigen Nutzengewinn bieten und marktübergreifend lukrative neue Nachfrage erzeugen, wo es keine Konkurrenz gibt. Begleitung beim Schaffen von intrinsischer Motivation, gemeinsamer Richtung und -Tatkraft sowie einer Vermarktung, die umsetzen, was attraktiv anders und zukunftsfähig macht.
Technische Innovation, Nischenstrategie, Nachhaltigkeit, KI-Einsatz, ...
Mitspielen als Weg in eine gute Zukunft oder in die Sackgasse?
Stehen Sie vor Herausforderungen wie diesen?
Ihr Unternehmen und sein Angebot sind aus Sicht Ihrer Zielgruppen austauschbar; trotz engagierter Menschen, KVP, innovativer Technik und teurer Vermarktung, ist der Auftragseingang unbefriedigend; Sie bleiben gefangen in kostspieligem Verdrängungswettbewerb, in Marktnischen und in der Abhängigkeit von wenigen Kunden; das Bauen auf andere Abnehmer ändert daran nichts; trotz Effizienzmaßnahmen steigt der wirtschaftliche Druck weiter an; die Bedrohung durch externe Dynamiken und interne Veränderungsträgheit nimmt zu; mangels echter Alternativen macht man weiter, was bisher erfolgreich war; die Menschen und Ihr Business erschöpfen immer mehr.
Was hilft? Mit Erfahrung die Symptome behandeln, besser werden, Kosten runter und weiter geht’s im Hamsterrad nach …? Oder damit brechen und …
... nutzeninnovativ andere Angebote und lukrative neue Nachfrage schaffen -
echte Business-Zukunftspotenziale gewinnen, jenseits von dem, worum alle kämpfen
Lassen Sie uns gemeinsam den Blick weiten, zukunftsstarke Marktpotenziale entdecken und ausschöpfen. Entwickeln Sie Angebote, die für die Masse ihrer erschließbaren Nachfragelandschaft attraktiv anders sind, von einzigartigem Nutzengewinn. Positionieren Sie diese klar. Entfalten Sie, was KI nicht leisten kann. Schaffen, verkaufen und skalieren Sie Angebote, die die Menschen, ihre Zielgruppen, wirklich brauchen. Gestalten Sie Zukunft aktiv selbst mit.
Warum nicht Ihre Stärken nutzen und ganz neue Angebote schaffen -standardmäßig einzigartig wirtschaftlich, menschlich und authentisch?
Gemeinwohl als Quelle für Menschlichkeit, Kreativität und ein zukunftsstarkes
Geschäftsmodell erschließen. Und umgekehrt. Auch für Technikunternehmen
Nachhaltigkeit ist zur Marketingblase verkommen und steht gemeinhin für ein notwendiges, teures Übel. Wie auch immer Sie dazu stehen: sein wirtschaftliches Handeln auf dauerhaft gesunden Gewinn, das Wohl aller Menschen und unsere natürlichen Lebensgrundlagen ausrichten, eröffnet zusätzliche Potenziale für Nutzeninnovation und Marktattraktivität, Freiheit und begeisternden Purpose. Dieser macht Unternehmen produktiver und finanziell stärker, leistungs- und anpassungsfähiger, steigert Vertriebsleistung, Neukundenquote und Kundenbindung. Als Arbeitgeber macht er attraktiver.
Für mich ist die Betrachtung des Gemeinwohls bei der Entwicklung und Umsetzung zukunftsstarker Business-Strategien deshalb unverzichtbar.
Führungskräfte begleite ich dabei, Fesseln im Wahrnehmen, Denken und Handeln abzulegen, um auch hier das Mögliche zu erreichen.
Was, wenn Ihr Handeln standardmäßig zirkulär wäre,
wirtschaftlich und menschlich resilienter machen würde?
Menschen gewinnen, ins Handeln und Verändern kommen.
Potenziale entfalten und leisten, was KI nicht kann
Oder vermeintliche Sicherheit und am Status Quo klammern?
Wenn sich Führungskräfte oder Mitarbeitende getrieben fühlen, antriebs- und perspektivlos, ausgelaugt, sind die Folgen auch für ihr Unternehmen meist fatal: Menschen können engagiert sein, machen aber Dienst nach Vorschrift, igeln sich ein. Sie suchen oft krampfhaft nach Stabilität im Bekannten, selbst dann noch, wenn dessen Ende schon da ist. Etwas für Markt, Menschen und die Zukunft attraktiv Neues kann so nicht wachsen und verkümmert.
Wie kann ich die Glut der Begeisterung und Tatkraft neu entfachen, bei Kunden und Nichtkunden, Mitarbeitenden und Bewerbenden? Bei mir?
Richten wir den Blick auf das Positive, das immer da ist. Intern kann ein handlungsleitender, die Menschen verbindender Purpose, also ein sinnstiftender Zweck, der über Profit und das eigene Unternehmen hinausgeht, viel Positives bewirken. Insbesondere in Verbindung mit inspirierendem Führungshandeln und -Miteinander. Und wenn Mitarbeitende Strategien aktiv selbst mitgestalten, kann die Umsetzung besser gelingen, kann besseres und marktattraktiveres entstehen.
Ihre Marke und Ihr Business befreien vom Dogma der Alternativlosigkeit.
Gute Zukunft schaffen
Nutzengewinn steuert wesentlich, wofür sich Menschen entscheiden.
Um die Fülle des Möglichen Realität werden zu lassen, verschieben wir Perspektiven. Mit weitem Blick auf Ihr Business-Ökosystem, auf absehbare Entwicklungen, Gemeinwohl, Purpose und auf das, was Menschen heute und morgen wirklich brauchen, hinterfragen Sie grundlegende Regeln Ihrer Branche.
Systematisch entdecken Sie andere Arten und Ausprägungen von nutzeninnovativen und zukunftsfreundlichen Angeboten bei geringen Kosten und für lukrative neue Nachfrage.
Business Development holistisch und methodisch – klare strategische Ausrichtung
für eine wirtschaftlich und menschlich dauerhaft gesunde Entwicklung
Aufbauend auf dem Positiven Ihres Unternehmens entwickeln Sie ganzheitlich Nutzeninnovatives, Ziele und Strategie. Bei Bedarf optimieren Sie das Geschäftsmodell und seine Positionierung. Die Umsetzung denken sie von Beginn an ebenso mit wie erforderliche Führungskompetenzen und -verhalten. Inspirierend und handlungsleitend lassen Sie diese, Purpose und Zielbild in der Praxis lebendig werden.
Intern und extern können Identifikation, Miteinander und Begeisterung wachsen. Dabei planen Sie nicht alles bis ins Detail. Sie schaffen Raum und Methodik, um auf Dynamiken, Chancen und Bedrohungen reagieren, Möglichkeiten nutzen und Nachahmern ausweichen zu können.
Mittels kurzer Impuls-Praxis-Lern- oder Coachingeinheiten lernen Führungskräfte bei Bedarf zum Beispiel intrinsische Motivation und Kommunikation, Entscheidungsfindung und Miteinander stärken. Nicht selten sind dies Grundvoraussetzungen für das effiziente Gelingen von zukunftsstarkem Neuen.
Wo sie einsteigen, ob ein Schritt oder des gesamte Prozess sinnvoll ist, hängt ab von ihrer Situation, ihren Zielen und davon, wofür sie bereit sind.
Strategie strukturiert entwickeln und umsetzen - bewährtes Vorgehen
Auf Sie und Ihr Business, die folgenden Schritte und die passenden Werkzeug, gehen wir individuell ein. Wo Sie wünschen, helfen wir Ihnen dabei, das wirtschaftlich und menschlich Nötige, Mögliche und Sinnvolle zu erkennen und es Realität werden zu lassen.
Eigene Angebote und Marke im Marktumfeld verstehen - Basis finden
- Aktuelle Zukunftsstärken und Chancen aus Sicht Ihrer Zielgruppen
- Verletzbarkeit, Veränderungsbedarf und Messlatte für eine gute Strategie
- Handlungsbereitschaft und Miteinander intrinsisch motivieren
Wahrnehmung für Zukunfschancen und Nutzeninnovationen erweitern
- Existierende, aber unentdeckte Nutzenerfahrungsräume untersuchen
- Größte erschließbare Nachfragelandschaft entdecken und sicherstellen
- Weitgehend unerforschte Nutzeninnovations-Horizonte erkunden
Inspirierende strategische Optionen entwicklen
- Ziele und Divergenz, klarer Fokus und geringe Kosten sicherstellen
- Mittel und Wege, um diese, den Purpose und das Zielbild zu erreichen
- Handlungsbedarfe und erforderliche Führungskunst ganzheitlich klären
Business-Ziele und -Zukunftsstrategie vereinbaren und umsetzen
- Business-Fahrplan verabschieden, testen, optimieren
- Zielbild und Purpose, Führung und Miteinander ausrichten
- Belegschaft ins Boot holen, zukunftsstarkes Business leben
Eigenständig, systematisch und stetig Ihr Business erneuern
- Laufend reflektieren, ob Sie auf dem richtigen Weg sind
- Business und Miteinander stetig ans dynamische Umfeld anpassen
- Chancen mit offenen Augen erkennen und nutzen
Mögliche Unterstützung durch Thomas Geist Wirtschafts-Ingenieurbüro -
ganzheitlich, methodisch, individuell, strategie- und handlungsorientiert
Thomas Geist
Felder möglicher Unterstützung
Holistisches Business Development; Lösungen und Entscheidungen finden; Entwicklung von inspirierendem Purpose und Vision, Ziele und Strategien, nutzeninnovativen Geschäftsmodellen und Angeboten; klare Positionierung und Vermarktung; umsetzen und wirksam werden.
Das Miteinander stärken, für ein komplexes und dynamisches Umfeld; intrinsisch motivierende, Blockaden überwindende, menschliche Potenziale entfaltende Führungskunst ausbauen; Kommunikation, Meetingstruktur und -kultur optimieren; persönliche Weiterentwicklung.
Gemeinsam mit Partnern: digitale Reichweite gewinnen; Entwicklung zirkuläres Wirtschaften
